Kaufmännische Grundlagen und Personalmanagement

Nächster Starttermin: 22.04.2021, Donnerstag

6 Wochen

Zertifikate:

  • Kaufmännische Grundlagen und Personalmanagement

Das ist im Lehrgang enthalten:

  • Fachbücher
  • Online-Live-Tutorien
  • Alle Tools, um online zu lernen

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Kaufmännische Grundlagen und Personalmanagement

In dieser Weiterbildung lernen Teilnehmende kaufmännisches Wissen kennen, das in vielen Unternehmen als Grundlage für den Büroalltag wichtig sind. Hierzu gehören der Aufbau, die Erstellung und die Analyse eines Jahresabschlusses (Bilanz, Gewinn- und Verlustrechnung), Unternehmensziele und finanzielle Kennzahlen, die Aufgaben und Ziele der Kostenrechnung sowie ein Überblick über relevanten rechtlichen Bestimmungen. Das Personalmanagement beinhaltet u.a. Tätigkeitsfelder wie die Gewinnung von neuen Mitarbeitenden, aber auch die Bindung von Mitarbeitenden, die bereits im Unternehmen tätig sind. Teilnehmende erfahren in dieser Weiterbildung u.a. wie man neue Mitarbeiter findet und sie in das Unternehmen integriert, was bei der Vergütung zu beachten ist, wie Personal geführt und entwickelt wird und wie das Controlling im Personalwesen funktioniert.

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Starttermine

Starte mit deiner Weiterbildung immer montags und donnerstags.

22.04.2021, Donnerstag | Anmeldung noch möglich!
26.04.2021, Montag
29.04.2021, Donnerstag
03.05.2021, Montag

Kaufmännische Grundlagen und Personalmanagement

Nächster Starttermin: 22.04.2021, Donnerstag

6 Wochen

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Ausführliche Inhalte des Lehrgangs

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Kaufmännische Grundlagen

  • Jahresabschluss
  • Bilanz, GuV
  • Unternehmensziele
  • Kennzahlen
  • Kostenrechnung
  • Wirtschaftsrecht
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Kaufmännische Grundlagen

  • Jahresabschluss
  • Bilanz, GuV
  • Unternehmensziele
  • Kennzahlen
  • Kostenrechnung
  • Wirtschaftsrecht

Personalmanagement

  • Einführung in das Personalwesen
  • Gewinnung neuer Mitarbeitender:
  • Personalplanung und -bedarfsermittlung
  • Personalmarketing, -recruiting, -auswahl
  • Onboarding-Prozess, Einarbeitungsplan
  • Bindung von Mitarbeitenden:
  • Entgeltmanagement
  • Personalführung, Mitarbeitergespräch
  • Personalentwicklung
  • Personalcontrolling
  • Personalfreisetzung

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