Lehrgangs­übersicht

  • Start

    Regelmäßige, zeitnahe Starttermine. In der Regel beginnen die Kurse montags.

  • Lehrform

    Voll-/Teilzeit (Videopräsenz)

  • Dauer

    24 Wochen (Vollzeit)

  • Kosten

    Förderung durch die Agentur für Arbeit, Jobcenter, Deutsche Rentenversicherung, Bundeswehr (BFD), Berufsgenossenschaften, Transfergesellschaften, sowie mittels Bildungsgutschein u.a. möglich.

  • Zertifikat

    Zertifikat von karriere tutor.

Lean- und Changemanagement im digitalen Wandel

In dieser Weiterbildung erlernen die Teilnehmenden die wichtigsten Werkzeuge und Methoden des Lean Managements, wie zum Beispiel Kaizen, Kanban und Poka Yoke. Das Lean Management (schlankes Management) bezweckt die effiziente Gestaltung der gesamten Wertschöpfungskette bei der Produktion von Gütern. Die Fertigung wird an den Bedürfnissen der Kunden ausgerichtet. Ziel ist eine hohe Qualität der Produkte zu angemessenen Kosten. Jegliche Verschwendung bzw. überflüssige Tätigkeiten sind zu vermeiden. Nach Abschluss der Weiterbildung verstehen die Teilnehmenden zudem das Change Management System und können mit Hilfe von Change Management Tools unternehmensinterne Veränderungsprozesse anstoßen. Der digitale Wandel sorgt für große Veränderungen in der Art, wie wir zukünftig miteinander kommunizieren, arbeiten, lernen und leben. Vernetzung und Digitalisierung betreffen die gesamte Gesellschaft und Unternehmen, insbesondere in wirtschaftlicher Hinsicht. Der Teilnehmende lernt in dieser Weiterbildung die Grundlagen der Digitalisierung, häufig auch digitaler Wandel, digitale Revolution oder digitale Transformation genannt, kennen.


Bewerber-Coaching

In persönlichen Coaching-Sessions bereiten unsere Experten Sie umfassend auf Ihre Jobsuche vor.

Prüfungs­vorbereitung

Damit Sie bei Prüfungen künftig Ihre beste Leistung abrufen können, coachen wir Sie individuell.

Höchste Flexibilität

Bei Antritt einer neuen Arbeitsstelle ist die Fortführung der Lehrgänge berufsbegleitend möglich.

Anerkannte Zertifikate

International anerkannte Zertifikate bezeugen Ihr bei uns erworbenes Fachwissen.



Folgende Lerneinheiten sind enthalten

  • Umsetzung der Lean Methode als Philosophie in Unternehmen
  • Rollenverständnis und -verteilung
  • Entwicklungsstufen Lean Management
  • PDCA-Zyklus
  • Analyse-Methoden (zB Wertstromanalyse ua)
  • Lean Management Methoden und Werkzeuge
  • Weitere Methoden (zB Six Sigma, agile Methoden ua)

Implementierung des Lean Managements

  • Einordnung in den Unternehmenskontext
  • Ursachen von und Gründe für Wandlungsbedarfe
  • Organisationstheorien und Ansätze des Change Managements
  • Kommunikation in Change-Prozessen, Kommunikationsmodelle und -kanäle
  • Widerstände in Change-Prozessen, Lösungsvorschläge, Interventionsmethoden
  • Umgang mit kulturellen Faktoren
  • Digitalisierung und Change
  • Big Data und Internet of Things (IoT)
  • Künstliche Intelligenz (KI), Robotics
  • Customer First, Virtual Reality, Bitcoins, Blockchain
  • Digitales Arbeiten, Arbeit 40, New Work, Lebenslanges Lernen
  • Digitale Wirtschaft, Auswirkungen
  • Crowdsourcing, Crowdfunding, Crowdinnovation
  • Industrie und Handel, Industrie 40, Seamless Commerce
  • Gesellschaftlicher Wandel, Gesellschaft 50
  • Anforderungen an die Politik, Innovation und digitale Strukturen
  • Interaktivität und Partizipation

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