Digital Process Manager (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Professional Scrum®️ Master PSM I
Zusammenfassung
Du lernst in dieser Weiterbildung von Grund auf den Prozess der Umsetzung einer digitalen Transformationsstrategie in einer prozessorientierten Organisation kennen. Hierbei unterstützen dich neue Technologien, wie beispielsweise Big Data, Internet of Things, Künstliche Intelligenz und unterschiedliche Rahmenwerke, wie das DVC Framework und das Digital Transformation Strategy sowie Management Framework. Des weiteren bilden wir dich zum Six Sigma Green Belt aus - in dieser Funktion steuerst du Veränderungsprozesse und bist befähigt unter Anwendung der Six Sigma-DMAIC-Methodik Prozessoptimierungen anzuleiten und durchzuführen. Mit der Basisausbildung in Six Sigma und der Weiterbildung zum Professional Scrum®️ Master PSM I kannst du Projekte schnell und sinnvoll gliedern.
Die Maßnahme und die Six Sigma Zertifizierung beinhalten die offiziellen Lerninhalte nach Vorgaben der American Society for Quality (ASQ) und orientiert sich an der ISO 13053.
Zielgruppe
Mitarbeiter (m/w/d) und (angehende) Führungskräfte z.B. aus dem kaufmännischen Bereich.
Voraussetzungen
Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder Studium. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung. Betriebswirtschaftliche Grundlagenkenntnisse. Fortgeschrittene Englisch-Kenntnisse.
Unterrichtszeiten: Vollzeit/Teilzeit
Der Start der Online-Weiterbildung ist jede Woche am Montag.
Die Unterrichtszeiten sind in Teilzeit und berufsbegleitend von montags bis freitags von 09:00 bis 13:00 Uhr und in Vollzeit von 09:00 bis 16:30 Uhr.
Du kannst an unseren Online-Weiterbildungen bequem von zu Hause aus oder – bei Bedarf – online von einem unserer über 200 Lernstandorte teilnehmen. Dort sorgen wir für eine ruhige Lernumgebung und eine sichere Internetverbindung.
Das wirst du lernen
Entwicklungsstufen der Digitalisierung
Herausforderungen der Digitalen Transformation
Praktische Umsetzung, Agilität
Big Data, wirtschaftliche Faktoren, Internet of Things
IoE, Big Data und Cloud Computing, Connectivity
Künstliche Intelligenz, Robotik, Nanobots
Customer Centricity, Customer Experience
Virtual Reality, Augmented Reality
Digitale Wirtschaft, Wandel der Unternehmenskultur
Die Crowd und Anwendungsgebiete, z.B. Crowdsourcing
Gesellschaftliche Schlüsselfaktoren, Gesellschaft 5.0
Die Rolle der Politik, Innovation und digitale Strukturen
Interaktivität und Partizipation
Der Mensch im Mittelpunkt der Digitalisierung
Definition und Entwicklung eines digitalen Geschäftsmodells
Das DVC-Framework - Funktionen
Plattformen, Leistungen und Gratifikationen u.a.
Digitale Transformation und digitale Umwelt
KI in Unternehmen integrieren, IoT/IoE
Business Model Generation
Definition eines Geschäftsmodells
Das Business Modell Canvas
Value Proposition Design
Herausforderungen der digitalen Transformation
Elemente einer Transformationsstrategie
Das Digital Transformation Strategy Framework
Nutzung von Technologien, finanzieller Rahmen
Entstehungsweisen einer Transformationsstrategie
Das Digital Transformation Management Framework
Buttom up-/Top down-Strategieentwicklung
Managementrollen, z.B. CDO - Rolle und Verantwortlichkeiten
Digitale Produkte, Dienste und Geschäftsmodelle
Digitale Kundenschnittstellen und Geschäftsprozesse
Vorbereitung und Anpassung der IT-Landschaft
Transformationsfördernde Organisationsformen
Digitale Transformation der Unternehmenskultur
Aufbau von Kompetenzen für die digitale Transformation
Erkenntnisse erfolgreicher digitaler Transformationen
Einführung in die Prozessoptimierung mit Six Sigma
Die Six Sigma-Rollen und -Aufgaben
Verantwortlichkeiten des Green Belts
Das DMAIC-Verfahren
Die Phasen des Six Sigma-Prozesses
Define-Phase
Measure-Phase
Analyze-Phase
Improve-Phase
Control-Phase
Vorbereitung auf die Prüfung
"Agilität" und das agile Manifesto
Ist Scrum®️ "agiles Projektmanagement"?
Grundlagen der Empirie
Die empirische Produktentwicklung
Das Scrum®️ Framework
Das Scrum®️ Team - Verantwortlichkeiten im Sprint
Der Scrum®️ Master - Profil
Product Owner und Developer
Die Scrum®️ Events und Artefakte
Vorbereitung auf die Prüfung bei scrum.org
Unsere Lernplattform
- Sie ermöglicht zeit- und geräteunabhängiges Lernen.
- Dein persönliches Dashboard stellt dir neue Lerninhalte unkompliziert zur Verfügung.
- Informiere dich hier über deinen Lernstatus und Fortschritte.
Mache den nächsten Schritt: Dein Beratungsgespräch
Das sagen unsere Teilnehmenden
„Die Weiterbildung von karriere tutor® finde ich sehr empfehlenswert, da diese lehrreich und praxisbezogen ist. Es gibt sehr viele Einblicke in aktuelle Entwicklungen auf dem Markt und gleichzeitig wird ein guter Gesamtüberblick ermöglicht. Ich habe mich sehr wohl gefühlt und der Dozent ist sehr gut auf alle Anliegen eingegangen.“
Eva M.
Weiterbildung Social Media Management
„Die Weiterbildung war klasse und hat viel Spaß gemacht – vor allem der Lerninhalt! Zunächst war es ungewohnt von Zuhause aus teilzunehmen, doch mit steigendem Vertrauen war das Ungewohnte schnell verflogen.“
Dennis J. W.
Weiterbildung Einführung Online Marketing
„Es ist nie zu spät sich zu verändern! karriere tutor® hat mich in meiner eigenen Transformation mit 50 begleitet und mit allem ausgerüstet, was ich heute in meinem neuen Job brauche.“
Ursula M.
Weiterbildung Chief Digital Officer und Change Management
„Dank des Bewerbercoachings habe ich nach meinen Weiterbildungen schnell einen Beruf gefunden. Echt top! Hier wird man von Anfang bis Ende betreut.“
Ralf H.
Weiterbildung Digital Media Marketing
„Die Option, von zu Hause aus zu lernen, ist klasse! Ich hätte nicht gedacht, dass ich so viel lernen kann und mich selbst motiviere. Die Dozentinnen und Dozenten vermitteln ihr Wissen sehr spannend und authentisch.“
Lisa P.
Weiterbildung Social Media Marketing
„Ich finde es gut, dass Bildung endlich mal praxisorientiert vermittelt wird! Ich habe keinerlei Sorge, direkt in die Berufswelt zu starten.“
Tom L.
Weiterbildung Projektmanagement
„Die Dozentinnen und Dozenten klären in den Tutorien alle Fragen, die während des eigenständigen Lernens aufkommen.“
Anna G.
Weiterbildung Online Marketing Management
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FAQ – Weitere Fragen und Antworten
Zum Beispiel:
- durch die Agentur für Arbeit (SGB III) bzw. das Jobcenter (SGB II),
- durch den Rentenversicherungstragende oder
- durch den ESF (Europäischen Sozialfonds).
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